Não pagamento de horas extras é tema de artigo da revista Consultor Jurídico

Não pagar hora extra gera rescisão indireta. Com esse entendimento, a 2ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou uma empresa a pagar verbas rescisórias a funcionária que se demitiu. De acordo com o tribunal, o não pagamento das horas extras resultou no cálculo incorreto dos depósitos do FGTS.

 

A Turma fundamentou a decisão com a jurisprudência do TST de que o não pagamento de horas extras é falta grave do empregador e autoriza a rescisão indireta do contrato de trabalho.

Saiba mais acesse o restante do artigo. 

Fonte: Consultor Jurídico
Cadastrada em: 08/05/2018 14:40:17
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